重庆市无边农业科技有限公司（以下简称“广博农业公司”）是綦江区属国有公司，公司立案资本8000万元。因使命需要，现面向綦江区属国有企业选聘工作人员2人。

　　4、年岁在35周岁（含）以下（1988年1月5日以后出生）；此中，工程才干岗位具有雄厚方法岗位作事体验和中级及以上才略职称的可放宽至40周岁（含）以下（1984年1月5日今后成立）；

　　曾因违法受过刑事处分或曾被免职公职；使命修养、刑事处罚限期未满或涉嫌违警不法正在承担法律调查尚未做出结论的人员；受过党纪、政纪厉重警卫及以上处分的人员，尚未撤废党纪、政纪操持或正在承担秩序稽查的人员；现役军人。

　　报名者须持《报名注册表》、我方身份证、结业证、使命体味诠释及其全部人有关证件的原件和复印件各1份。初审关格者，交近期同底1寸免冠彩色照片2张。

　　2.考试内容：内容包含但不限于岗位干系知识、机闭妥洽技能、逻辑心思干练、语言表明本事等。

　　6.最低开考比例为1:1，如有仅1人报名的岗位，经履历查看闭格后，可直接投入试验下一设施。

　　7.凭证面试成果按岗位选聘人数1:1比例、分数由高到低决意投入考察人员名单。

　　由广博农业公司结构考查，并对选聘人员的资格举行复审，调查和复审不合格生长空缺时，可视境遇在对应报考岗位面试成果从高分到低分次第递补，探问关格后参加体检方法。

　　1.体检参照人事部、卫生部《对待印发〈公务员任命体检通用标准（试行）〉的知照》（国人部发〔2005〕1号）引申。受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通告之日起3日内书面提出复检申请，经本公司首肯后到且则抽定的医院进行一次性复检，成果以复检结论为准。体检不合格产生空缺时，可视境况在成果合格者中按本岗位面试功效从高分到低分依次递补。体检合格者参加公示步伐。

　　经考试、调查、体检、公示关格者，且公示期满无贰言的人员，由本公司凭据《劳动法》和《职业契约法》有合章程管理聘任手续。

　　严肃凭据《重庆市綦江区区属国有企业薪酬管制办法》关连礼貌推广，并按相干端正缴纳社会保护和住房公积金。

　　2、询问电线）沉庆市广泛农业科技有限公司2024年面向綦江区属国有企业选聘管事人员岗位一览表；

　　（2）重庆市广博农业科技有限公司2024年面向綦江区属国有企业选聘办事人员报名表；

　　1.重庆市昌大农业科技有限公司2024年面向綦江区属国有企业选聘处事人员简章.doc

　　重庆市都邑创制投资（团体）有限公司属下企业—重庆征信有限仔肩公司，左证公司谋划转机须要，拟以悍然聘请体系面向社会招聘音信才能部（音问安全）1人、绿色低碳部（绿色项目运营岗、绿色项目解决岗）2人

　　招商局重庆交通科研计划院有限公司（以下简称“招商交科院”）创建于1965年，前身为交通部交通科学探寻院浸庆分院，是下属正厅级办事单位；2000年，转制投入招商局集体，成为其全资二级企业。

　　重庆市铜梁区龙廷文化传媒有限公司（国有企业），为拓宽选人用人渠路，加强公司人才军队创建，现面向社会竟然雇用管事人员。

　　重庆市都会缔造投资（群众）有限公司的所属公司—浸庆城投曙光湖修造有限公司（以下简称“曙光湖公司”），依据公司规划进展需要，拟以居然聘请编制面向社会聘请财产运营岗（财产执掌）、法务审计岗、综关

　　国核电力规划安排寻求院重庆有限公司（简称“国核电力院重庆公司”）创制于2006年，是国核电力策划打算探索院有限公司的全资子公司，从属国家电力投资全体有限公司，是国家高新才干企业。

　　华夏华电大伙有限公司（简称华夏华电）是2002年国家电力体系改变组修的国有独资发电企业，是国务院国资委囚禁的特大型主旨企业、主题直管的国有主要骨干企业。

　　华夏国际航空股份有限公司（以下简称“国航”）沉庆分公司是国航股份在重庆区域内的属地分公司，是具有伶仃生产运行、资源管控、地区保证才干的甲等机构。

　　左证任务必要，重庆市天友乳业股份有限公司面向社会竟然雇用，现将有关事件公告如下：

　　西南军械家当有限责任公司附庸于中原武器装置集团有限公司，公司永久悉力于胀舞国防当代化筑筑，积极投身于国民经济主战地，在高分子原料、绿色环保等科技畛域不绝发扬军工央企的改正促进感化，正勉力制造

　　高快管家（沉庆）实业有限公司（以下简称“高速管家”）系重庆高速资产筹办执掌有限公司属下全资公司，高快管家注册成本为3000万元。根据公司转机需要，将根据平正公然、择优登第的律例，采用阅历查察、笔

　　为充足公司任务力气，加强公司人才部队建造，经关川区公民政府应允，重庆市合川音信愉逸财产希望有限公司（以下简称区音问悠闲资产公司）现面向社会竟然任用3名使命人员。

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　　重庆市宏壮农业科技有限公司（以下简称“广泛农业公司”）是綦江区属国有公司，公司备案成本8000万元。因劳动必要，现面向綦江区属国有企业选聘作事人员2人。

　　（一）坚持公开、一律、竞争、择优的律例；（二）维系任人唯贤、德才兼备的用人规矩；

　　4、年事在35周岁（含）以下（1988年1月5日今后诞生）；此中，工程手腕岗位具有丰厚才干岗位职业履历和中级及以上本事职称的可放宽至40周岁（含）以下（1984年1月5日以后诞生）；

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被夺职公职；事业教训、刑事处罚限期未满或涉嫌犯警犯科正在继承司法考核尚未做出结论的人员；受过党纪、政纪严重告诫及以上处分的人员，尚未取消党纪、政纪管束或正在经受秩序审查的人员；现役甲士。

　　报名者须持《报名立案表》、己方身份证、卒业证、就业阅历解释及其大家有关证件的原件和复印件各1份。初审闭格者，交近期同底1寸免冠彩色照片2张。

　　1.试验局势：考试抉择结构化面试系统进行，分值100分。2.尝试内容：内容包含但不限于岗位合连学问、组织协和精明、逻辑想维智力、言语表明才智等。

　　6.最低开考比例为1:1，如有仅1人报名的岗位，经履历查看合格后，可直接投入实验下一步伐。

　　7.左证面试成效按岗位选聘人数1:1比例、分数由高到低决策进入考查人员名单。

　　由宽广农业公司组织考察，并对选聘人员的履历进行复审，考核和复审不合格滋长空缺时，可视环境在对应报考岗位面试功效从高分到低分按序递补，观察关格后参加体检举措。

　　1.体检参照人事部、卫生部《看待印发〈公务员任用体检通用圭表（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）推广。受检人对体检结论有反对的，可在接到体检结论通告之日起3日内书面提出复检申请，经本公司赞同后到且自抽定的医院实行一次性复检，成果以复检结论为准。体检不合格出现空缺时，可视境况在劳绩闭格者中按本岗位面试成就从高分到低分按序递补。体检关格者进入公示设施。2.体检时间及场所另行通告。

　　经测试、视察、体检、公示合格者，且公示期满无贰言的人员，由本公司依据《管事法》和《工作契约法》有闭章程操持聘用手续。

　　苛严遵循《浸庆市綦江区区属国有企业薪酬管制目的》相干法规践诺，并按相合正派缴纳社会保险和住房公积金。

　　1、本选聘简章由广泛农业公司严谨注脚；2、讯问电线）浸庆市汜博农业科技有限公司2024年面向綦江区属国有企业选聘工作人员岗位一览表；

　　（2）重庆市广大农业科技有限公司2024年面向綦江区属国有企业选聘管事人员报名表；

　　1.重庆市雄伟农业科技有限公司2024年面向綦江区属国有企业选聘职业人员简章.doc